{"id":40729,"date":"2023-07-11T11:54:00","date_gmt":"2023-07-11T14:54:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/?p=40729"},"modified":"2023-08-11T14:02:51","modified_gmt":"2023-08-11T17:02:51","slug":"okr-de-marketing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/okr-de-marketing\/","title":{"rendered":"OKR de marketing: o que \u00e9 e como funciona? + 5 exemplos"},"content":{"rendered":"\n<p>Para ser bem-sucedido na busca por resultados que voc\u00ea considera relevante para o marketing da sua empresa, \u00e9 necess\u00e1rio realizar uma gest\u00e3o eficaz dos objetivos. Para isso, voc\u00ea pode adotar uma metodologia bastante disseminada por empresas do mundo todo: o OKR de marketing.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"titleKeyTakeaways\">Principais aprendizados deste artigo:&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"keyTakeaways\"><li><a href=\"https:\/\/agendor.com.br\/blog\/significado-okr\/?cta=blog-principais-aprendizados\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">OKR<\/a> \u00e9 uma sigla que significa objetivos e resultados-chave em portugu\u00eas e \u00e9 uma metodologia utilizada para definir objetivos de forma clara e direta, informando tamb\u00e9m as a\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias para atingi-los.\u00a0<\/li><li>Para utilizar essa estrat\u00e9gia, \u00e9 preciso estabelecer os objetivos amplos e em seguida os resultados-chave, que s\u00e3o <a href=\"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/definicao-de-metas\/?cta=blog-principais-aprendizados\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">metas<\/a> menores que contribuem para alcan\u00e7ar o objetivo principal.\u00a0<\/li><li>Para ter sucesso no uso dessa metodologia, \u00e9 crucial conhecer bem sua empresa, para que todos os <a href=\"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/como-alcancar-seus-objetivos-na-vida\/?cta=blog-principais-aprendizados\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">objetivos<\/a> e resultados-chave estejam alinhados com os objetivos estrat\u00e9gicos da companhia.\u00a0<\/li><li>O OKR de marketing pode ser \u00fatil no processo de <a href=\"https:\/\/materiais.agendor.com.br\/guia-como-elaborar-e-implementar-o-processo-de-vendas?cta=blog-principais-aprendizados\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">elaborar um processo de vendas e suas etapas.<\/a> Aprenda mais sobre esse assunto no nosso guia gratuito!<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Esse \u00e9 um m\u00e9todo bastante simples e flex\u00edvel, que favorece o engajamento da equipe e valoriza a transpar\u00eancia. Ficou curioso para aprender mais? Ent\u00e3o continue lendo, porque neste artigo explicamos:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li>o que \u00e9 t\u00e9cnica OKR;<\/li><li>como isso funciona na pr\u00e1tica;<\/li><li>exemplos de OKR para marketing.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>N\u00e3o perca tempo e descubra como melhorar a gest\u00e3o do seu neg\u00f3cio!<\/p>\n\n\n\n<h2>O que \u00e9 t\u00e9cnica OKR?<\/h2>\n\n\n\n<p>OKR \u00e9 a sigla para Objectives and Key Results \u2013 em portugu\u00eas, Objetivos e Resultados-Chave. Em suma, essa \u00e9 uma metodologia que permite definir de maneira simples, clara e direta os objetivos que se deseja alcan\u00e7ar e o caminho que deve ser percorrido para que isso aconte\u00e7a.<\/p>\n\n\n\n<h2>O que \u00e9 OKR em Marketing?<\/h2>\n\n\n\n<p>No caso do OKR de Marketing, o foco est\u00e1 em objetivos e resultados-chave que favorecem a imagem da empresa, a divulga\u00e7\u00e3o de seus produtos e servi\u00e7os, a presen\u00e7a no meio digital, a gera\u00e7\u00e3o de mais leads e ainda o relacionamento dela com o p\u00fablico-alvo.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Quer algumas dicas de como atingir metas em sua empresa? Ent\u00e3o confira o infogr\u00e1fico que preparamos para voc\u00ea:<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img src=\"https:\/\/agendor-blog-uploads.s3.sa-east-1.amazonaws.com\/2017\/03\/19164929\/19-dicas-essenciais-para-atingir-metas-de-vendas.jpg\" alt=\"\"\/><\/figure>\n\n\n\n<h2>Como o OKR de Marketing funciona na pr\u00e1tica?<\/h2>\n\n\n\n<p>A metodologia OKR funciona da seguinte maneira. Primeiro, s\u00e3o definidos os objetivos mais amplos e ambiciosos que a empresa deseja atingir. Em seguida, estabelecem-se os resultados-chave.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Ou seja, s\u00e3o metas menores, pequenos degraus que servem de par\u00e2metro para levar a equipe a conquistar o objetivo principal. Os resultados-chave s\u00e3o as metas que voc\u00ea alcan\u00e7a ao realizar cada tarefa necess\u00e1ria para atingir o objetivo principal.<\/p>\n\n\n\n<p>Para ficar mais claro, confira o seguinte exemplo. Uma empresa de distribui\u00e7\u00e3o de materiais de escrit\u00f3rio deseja aumentar a entrada em um novo territ\u00f3rio, conquistando clientes em um estado onde n\u00e3o operava.<\/p>\n\n\n\n<p>Seu objetivo poderia ser: conquistar 35% de <a href=\"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/o-que-e-market-share\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">market share<\/a> nesse novo mercado at\u00e9 o final do ano. J\u00e1, as tarefas que precisa realizar para conseguir isso s\u00e3o:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>tornar um centro de distribui\u00e7\u00e3o operacional nesse novo estado em 3 meses;<\/li><li>enviar uma mala direta de apresenta\u00e7\u00e3o para 500 empresas desse estado at\u00e9 o final do m\u00eas;<\/li><li>realizar visitas a 100 empresas em 2 meses;<\/li><li>investir uma verba X em m\u00eddia local e em revistas especializadas durante todo o ano.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Assim, conforme os resultados-chave forem se concretizando gradualmente, automaticamente o objetivo \u00e9 alcan\u00e7ado. Compreendeu?<\/p>\n\n\n\n<p><strong>>>>> Leia tamb\u00e9m: <\/strong><a href=\"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/okr-vendas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">o que \u00e9 OKR para vendas? Quais s\u00e3o os benef\u00edcios? + 4 Exemplos<\/a><\/p>\n\n\n\n<h3>Quando acompanhar os resultados do OKR de marketing?<\/h3>\n\n\n\n<p>Agora que voc\u00ea aprendeu o que \u00e9 OKR em marketing, pode se questionar sobre quando acompanhar esses resultados.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Bem, o ideal \u00e9 acompanhar os resultados semanalmente e fazer ajustes, se necess\u00e1rio. Al\u00e9m disso, quando uma das tarefas \u00e9 finalizada, ela deve ser automaticamente substitu\u00edda por outra.<\/p>\n\n\n\n<p>Por exemplo, depois que o centro de distribui\u00e7\u00e3o ficar pronto, podem ser estipulados novos resultados-chave para ele, como alcan\u00e7ar um \u00edndice de entrega em atraso de apenas 5% em 3 meses, ter um \u00edndice m\u00e1ximo de perdas de estoques de 3% at\u00e9 o fim do semestre etc.<\/p>\n\n\n\n<p>J\u00e1 pensou em como vai fazer para acompanhar seus objetivos e resultados-chave? Sem d\u00favida, a tecnologia \u00e9 muito importante nessa hora.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>S\u00f3 assim voc\u00ea contar\u00e1 com dados atualizados, confi\u00e1veis e f\u00e1ceis de compartilhar. No caso de marketing e vendas, um <a href=\"https:\/\/www.agendor.com.br\/sistema-crm\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">sistema CRM<\/a> \u00e9 perfeito para isso. Veja como usar essa funcionalidade no v\u00eddeo a seguir:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"Como criar um dashboard de vendas no Excel\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/l5hqb4RVKjM?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe> \n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<h2>5 exemplos de OKR para marketing para se inspirar&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Ficou claro o que \u00e9 a t\u00e9cnica OKR de marketing, mas voc\u00ea ainda tem d\u00favidas sobre como come\u00e7ar? Ent\u00e3o sinta-se com sorte, porque separamos 5 exemplos pr\u00e1ticos para voc\u00ea se inspirar a seguir. Continue com a leitura para conferir!<\/p>\n\n\n\n<h3>Exemplo 1<\/h3>\n\n\n\n<p>Objetivo:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>dobrar a gera\u00e7\u00e3o de leads at\u00e9 o final do ano.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Resultados-Chave:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>produzir 5 novos e-books at\u00e9 o final do trimestre;<\/li><li>impulsionar publica\u00e7\u00f5es nas redes sociais, mencionando 50 links para landing pages por m\u00eas;<\/li><li>coletar 5 mil novos endere\u00e7os de e-mail para o envio de newsletter.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3>Exemplo 2<\/h3>\n\n\n\n<p>Objetivo:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>aumentar a presen\u00e7a da empresa em ambiente online em 50% nos pr\u00f3ximos 3 meses.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Resultados-Chave:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>fazer 4 publica\u00e7\u00f5es por semana no Facebook e no Instagram;<\/li><li>produzir 25 artigos mensais para o blog da empresa;<\/li><li>firmar parcerias com 3 influenciadores digitais;<\/li><li>produzir 20 conte\u00fados relevantes para o canal da empresa no YouTube;<\/li><li>investir a quantia X no Google Ads.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3>Exemplo 3<\/h3>\n\n\n\n<p>Objetivo:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>fazer a empresa ser reconhecida como autoridade no mercado em que atua, atingindo 80% de men\u00e7\u00f5es como \u201cautoridade no mercado\u201d, em pesquisa a ser realizada no final do ano com clientes e prospects selecionados.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Resultados-Chave:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>realizar 4 semin\u00e1rios online e presenciais com especialistas;<\/li><li>coletar e publicar depoimentos de 25 clientes no site da empresa;<\/li><li>produzir conte\u00fados ricos para o blog de outras 20 empresas parceiras.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3>Exemplo 4<\/h3>\n\n\n\n<p>Objetivo:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>ser refer\u00eancia em relacionamento com o cliente, atingindo um \u00edndice de satisfa\u00e7\u00e3o no atendimento de 98% at\u00e9 o final do semestre.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Resultados-chave:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>adotar uma estrat\u00e9gia de atendimento <a href=\"https:\/\/www.agendor.com.br\/blog\/o-que-e-omnichannel\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">omnichannel<\/a> at\u00e9 o final do semestre;<\/li><li>enviar e-mail marketing em todas as datas comemorativas deste semestre;<\/li><li>oferecer condi\u00e7\u00f5es e pre\u00e7os especiais para os clientes mais antigos semanalmente;<\/li><li>treinar 100% dos vendedores para oferecer um p\u00f3s-vendas de qualidade.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3>Exemplo 5<\/h3>\n\n\n\n<p>Objetivo:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>melhorar a Autoridade de Dom\u00ednio no blog da empresa em 25 pontos at\u00e9 o fim do ano.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Resultados-chave:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>aumentar a adi\u00e7\u00e3o de links internos e externos para 5 e 3, respectivamente;<\/li><li>tornar o site e o blog da empresa mais responsivo para dispositivos m\u00f3veis em 60 dias;<\/li><li>revisar e utilizar palavras-chave corretas na descri\u00e7\u00e3o das imagens dos \u00faltimos 150 posts;<\/li><li>adicionar novos infogr\u00e1ficos para 45 dos posts mais recentes.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Bom, como voc\u00ea p\u00f4de conferir nesses 5 exemplos de OKR de Marketing, essa metodologia de gest\u00e3o de objetivos \u00e9 bastante simples e ajuda a colocar todos os envolvidos na mesma p\u00e1gina, certo?&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Agora que voc\u00ea j\u00e1 sabe mais sobre o m\u00e9todo OKR, que tal us\u00e1-la no time de marketing da sua empresa? Apenas se lembre de que os objetivos e resultados-chave de marketing devem estar alinhados com os objetivos estrat\u00e9gicos da companhia, viu?<\/p>\n\n\n\n<p>No mais, ao definir os objetivos e resultados-chave de marketing, \u00e9 fundamental alinhar isso com vendas tamb\u00e9m.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Afinal, essas duas \u00e1reas trabalham lado a lado. Por esse motivo, baixe nosso e-book gratuito e veja como fazer isso de forma pr\u00e1tica e objetiva: <a href=\"https:\/\/materiais.agendor.com.br\/alinhar-metas-de-vendas-e-planejamento-estrategico\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">como definir e alinhar metas de vendas com o planejamento estrat\u00e9gico da empresa<\/a>!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Para ser bem-sucedido na busca por resultados que voc\u00ea considera relevante para o marketing da sua empresa, \u00e9 necess\u00e1rio realizar uma gest\u00e3o eficaz dos objetivos. 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